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2020年第四季度重慶石柱縣事業單位招聘考試公告(26人)

發布時間:2020-12-04 16:34:25 來源:事業單位招聘網

  事業單位招聘考試網2020年12月04日訊:為加強事業單位工作人員隊伍建設,規范進人行為,根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發〔2006〕44號)和《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》(渝人社發〔2011〕326號)等規定,經市委組織部和市人力社保備案,現面向社會公開招聘事業單位工作人員。

  一、招聘原則

  堅持公開、平等、競爭、擇優方針,按照德才兼備的標準,采取考試與考察相結合的方式進行。

  二、招聘單位及人數

  本次公開招聘事業單位工作人員26名,具體招聘單位、崗位及條件要求等詳見《石柱縣2020年第四季度公開招聘事業單位工作人員崗位情況一覽表》(附件1)。

  三、招聘范圍和對象

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵守憲法和法律;

  3.具有良好的品行;

  4.適應崗位要求的身體條件;

  5.符合崗位所需的其他條件;

  6.具備國家規定的該崗位所需的必要條件。

   (二)村(社區)干部報名條件

  面向石柱縣優秀村(社區)干部招聘的崗位,還應符合以下條件:重慶市石柱縣行政區域內現任行政村(社區)干部,即:村(社區)黨支部書記或村(居)民委員會主任,其他按縣上規定職數內的專職干部和本土人才(以縣委組織部、縣民政局審查確認的依據為準)。村(社區)黨支部書記、村(居)民委會主任須在石柱縣行政區域內任書記、主任累計時間滿3年及以上,其他按縣上規定職數內的專職干部、本土人才滿5年及以上。中間有間斷的,可合并計算任職年限。具體崗位要求詳見附件1。

  (三)以下人員不納入本次招聘范圍

  曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業單位工作人員;因違反機關事業單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執行人;國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

  現役軍人;在讀的非應屆畢業生;試用期內的機關事業單位人員;市內未滿機關事業單位招錄(聘)公告中或雙方簽定的事業單位聘用合同中約定的最低服務期限的機關事業單位工作人員;尚未建立人事關系但參加我市機關事業單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;我市公費培養、定向到鄉鎮教育(醫療衛生)機構就業,未滿服務期限或本簡章發布之日前未按規定程序解除培養及就業協議的師范(醫學)生;石柱縣內機關事業單位正式在編人員。

  法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

  (四)年齡計算

  本簡章所要求的年齡計算截止時間為2020年12月19日,如“35周歲以下”,指未滿36周歲,在1984年12月20日及以后出生,依次類推。

  (五)畢業(學位)證書及專業

  報考人員應憑已取得的畢業(學位)證書報考。報考人員為2021年高校應屆畢業生的,應當按即將獲得的最高學歷(學位)及對應專業報考,且須在2021年7月31日前取得相應畢業(學位)證書。非2021屆畢業生不能憑已取得的學歷(學位)報考。在境內高校畢業的報考人員資格復審時提交學歷(學位)證書;在國(境)外高校畢業的報考人員,須在報考資格復審時出具教育部中國留學服務中心的學歷(學位)認證。

  參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄和《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件7)(以下簡稱《專業參考目錄》)進行專業資格審核。因不同學歷層次致使同一專業稱謂不一致的,視為符合專業要求。

  專業資格審核以畢業證書(不含輔修專業或輔修學位專業相關證書)載明的專業名稱為準。報考人員報名時應誠信、準確、規范填報畢業專業。

  專業名稱與《專業參考目錄》中專業稱謂相似但不完全一致的,經負責專業資格審核的單位認定,可視為符合專業要求。

  (六)特別說明

  本簡章所要求的條件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數),如35周歲以下,均含35周歲;如專技12級以上,均含專技12級,以此類推。

  本簡章所涉及的時間節點,除明確約定外,均以本簡章發布之日計算。

  本公告要求各類職(執)業資格條件,以證書原件或發證機關提供的佐證材料為準,除明確規定外,須在資格復審時提供。

  符合其他招聘條件但暫不具備教師資格的2020屆和2021屆高校畢業生,可以按照“先上崗、再考證”有關規定,報名應聘相應崗位。未取得相關職業資格的高校畢業生被用人單位聘用后,在取得職業資格之前主要從事輔助性工作;在與用人單位簽訂聘用合同時,按規定約定1年試用期,在試用期內未取得相應職業資格的,依法解除聘用合同。

  四、報名及資格初審

  本次公開招聘采取網上報名,任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試考核。

  1.提交報考申請。報考人員在2020年12月20日9:00至12月22日18:00期間,登錄重慶市石柱縣人事考試網絡平臺(網址:http://183.230.145.181:8081/wsbm/index.html#/index)進入報名系統,提交報考申請。報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員應仔細對照招聘崗位要求,誠信、準確填寫報考信息,并上傳電子材料(含照片,照片要求為110x150像素,50kb以下,JPG或JPEG格式文件)。

  本次網上報名實行誠信報考制度,報考人員應如實準確填報各項報名信息,招聘單位不對網上填報信息進行資格審查,只審核報考人員上傳的電子照片是否符合報考要求,照片審核通過即視為報名通過。用人單位(或主管部門)將在后續資格復審環節進行審查,凡經審查不合格的,取消進入下一環節資格。

  2.網上繳費。報考人員須在2020年12月23日12:00前進行網上繳費(按市政、物價部門批準的標準50元/科收取),確認參考。報考者只能選擇一個崗位進行報名確認。網絡報名后未在規定時間內繳費確認者,視為自動放棄。確認的具體程序按網絡提示進行。

  3.未達到開考比例人員的處理。實際報名人數與擬招聘崗位人數比例須達到3:1。達不到開考比例的,相應遞減招聘名額或取消招聘;其中屬急需緊缺人才的,經市委組織部和市人力社保局認定,可作為緊缺崗位開考。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報名者,退還其報名考務費。

  4.打印準考證。報名并繳納了考務費的,于2020年12月23日12:00至2021年1月9日9:00登錄重慶市石柱縣人事考試網絡平臺打印本人準考證(使用A4紙打印,保證字跡、照片清晰),并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時到準考證指定的考點參加考試。因逾期打印準考證而影響參加考試的責任,由應聘人員自負。

  五、考試

  本次公開招聘考試包括筆試和面試。各崗位具體考試科目詳見《石柱縣2020年四季度公開招聘事業單位工作人員崗位情況一覽表》(附件1)。

  (一)筆試

  筆試采取閉卷的方式進行。科目為《公共科目》和《專業科目》,分值各為100分,共200分。

  筆試時間:暫定2020年12月26日上午8:30,具體時間、地點及考試注意事項詳見《準考證》。

  筆試后進入面試環節規則:

  (1)在筆試中有任一科缺考的,不得進入面試環節。

  (2)進入面試的人選,按照與招聘崗位名額3:1比例,根據筆試總成績從高到低依次確定。

  (3)若最后一名進入面試人選成績相同,則并列進入。若實際參加面試人選達不到預定比例的,最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達不到2:1的,相應遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘;其中,應聘人員屬急需緊缺人才的,經石柱縣事業單位人事綜合管理部門報市級事業單位人事綜合管理部門認定,可進一步降低比例開考。

  (4)進入資格審查環節人選名單等事項將在重慶市石柱縣人民政府網(網址:http://cqszx.gov.cn/)進行公布。請考生及時關注。

  (二)現場資格審查

  資格復審在筆試后、面試前進行。現場資格審查由縣委組織部和縣人力社保局會同招聘單位主管部門共同組織。

  進入資格復審的人員按照通知的時間、地點、資格審查所需材料(附件3)參加資格審查,由招聘方現場確認應聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性。

  資格復審合格者,參加面試;資格復審不合格或經確認主動放棄面試的,其缺額按報考該崗位應聘人員的筆試總成績從高到低依次遞補,遞補次數由招聘方研究確定。若遞補人選筆試總成績相同,則并列進入面試。

  若遞補進行后,后續環節競爭比例仍達不到預定比例的,最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達不到2:1的,相應遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘;其中,報考人員屬急需緊缺人才的,經石柱縣事業單位人事綜合管理部門報市級事業單位人事綜合管理部門認定,可進一步降低比例開考。

  應聘人員屬市內機關事業單位工作人員,在現單位在編工作未滿5年的,須在面試前的資格復審時向招聘方出具《機關事業單位工作人員誠信應聘承諾》(附件6);在現單位在編工作滿5年的,可在體檢前或體檢結束后5個工作日內向招聘方出具《機關事業單位工作人員誠信應聘承諾》;不能按期提供《機關事業單位工作人員誠信應聘承諾》或經核實處于最低服務期限的,取消進入后續環節及聘用資格。

  (三)面試

  進入面試環節人選名單等事項將在重慶市石柱縣人民政府網(網址:http://cqszx.gov.cn/)公示。

  面試時間:暫定2021年1月9日上午9:00,具體時間以通知為準。

  各項面試分值均為100分。各崗位面試項目根據《崗位情況一覽表》(附件1)標示的考試類型不同,分別為:

  1.A類考試類型崗位的綜合面試為結構化面試,面試時間不低于10分鐘,具體時間及地點以通知為準。 

  2.B類考試類型崗位的面試,分為專業技能測試和綜合面試,各面試項目的面試時間不低于10分鐘,具體時間及地點以通知為準。

  組織面試按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發〔2016〕281號)等執行,面試成績當場公布并由考生確認簽字。未按規定時間到指定地點參加面試的,不再進入本次招聘后續環節。面試成績未達到60分者,不得確定為體檢人選。

  (四)考試總成績計算

  A類考試類型崗位考試總成績=公共科目筆試成績×30%+專業科目筆試成績×30%+綜合面試成績×40% 

  B類考試類型崗位考試總成績=公共科目筆試成績×30%+專業科目筆試成績×20%+技能測試成績×30%+綜合面試成績×20% 

  考試總成績采取百分制計算,四舍五入后精確到小數點后兩位數。根據考試總成績從高到低確定體檢人選。若考試總成績出現并列時,則依次按符合崗位資格條件的學歷、專業科目筆試成績、公共科目筆試成績優先確定進入體檢人選。如仍相同,則組織加試面試,以加試成績高者優先。

  考試總成績以及進入體檢環節人員名單于考試環節結束后2-3個工作日內在重慶市石柱縣人民政府網(網址:http://cqszx.gov.cn/)予以公布。

  已確定為進入體檢人選的應屆畢業生即可與用人單位簽訂《高校畢業生就業協議》,后續程序按《協議》規定辦理。與用人單位簽訂就業協議者,若在規定時限內未取得所報考崗位要求的學歷學位證書,或未在簡章規定時間內取得相應資格證書,或體檢、考察不合格者,用人單位不予聘用。

  六、體檢和考察

  體檢由石柱縣委組織部和縣人力社保局組織實施。體檢在指定的具有資質的縣級以上醫療衛生機構進行。未按時到指定地點參加體檢者,不再進入本次招聘后續環節。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定,結合本行業或崗位實際要求執行,并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請,經事業單位人事綜合管理部門同意后到指定醫院進行一次性復檢,體檢結論以復檢結論為準。

  體檢合格者,由主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員考察辦法》,對擬聘人員進行全面考察,包括對其政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等統一組織考察,考察結束后應據實做出考察結論。考察人員名單確定后,應當及時通知考察對象本人。

  考察應堅持“凡進必審”,考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則,嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,確認擬聘人員提供的報名材料及有關報考資格的各類信息材料是否屬實。注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢【中國高等教育學生信息網(http://chsi.com.cn)查詢學歷、中國學位與研究生教育信息網(http://www.cdgdc.edu.cn/)查詢學位、中國執行信息公開網(http://zxgk.court.gov.cn)查詢最高人民法院公布的失信被執行人、“信用中國”網站(http://www.creditchina.gov.cn)查詢國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進行查證。考察結論為不合格的,考察小組應向報考人員說明原因。

  凡發現檔案材料或者信息涉嫌造假的,應當立即查核,未核實前,一律暫停聘用;發現應聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相,或提供的材料或信息不實影響審核結果的,或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結論的,一律不予聘用,人員信息由招聘單位報事業單位人事綜合管理部門備案。

  對事業單位招聘崗位報考資格的審查貫穿于公開招聘全過程,凡查實報考人員條件不符合應聘資格條件的,取消進入后續招聘環節或繼續聘用資格。其中,在面試組織實施前查實報考人員條件不符合應聘資格條件的,其缺額可按規則遞補;在面試組織實施后,查實報考人員條件不符合應聘資格條件的,其缺額不再遞補。

  若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經確認自動放棄資格,其缺額可按規則遞補。人選經考察合格后,因各種原因再出現缺額的不再遞補。考察合格后,放棄進入后續環節資格的人員信息由招聘單位報事業單位人事綜合管理部門備案。可遞補的缺額是否執行遞補,由主管部門會同招聘單位研究后明確意見。需遞補的,按以下規則確定遞補人選:按該崗位報考人員考試總成績從高到低依次遞補,且遞補人員的面試成績不得低于60分。

  七、公示

  考試、體檢、考察等有關事宜,在重慶市石柱縣人民政府網(http://cqszx.gov.cn/)上發布,請考生及時關注。

  擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)網站上公示,公示時間為7個工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業院校及畢業時間、所學專業及學歷(學位)、考試總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經歷、職稱、職業(執業)資格等其他應公示事項。

  八、聘用及待遇

  經公示無異議,或異議信息經核實不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業單位新進人員備案表》和《重慶市事業單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后,報事業單位人事綜合管理部門審批。 

  經審批同意聘用的人員,招聘單位按照有關規定與聘用人員簽訂《事業單位聘用合同》,確立人事關系,完善聘用手續,相關待遇按重慶市有關規定執行。

  公開招聘的人員按規定實行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期滿考核不合格,解除聘用資格。

  聘用期間發現因聘用人員或招聘工作相關人員隱瞞相關情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的,取消聘用資格。2021年應屆畢業生于2021年7月31日前未取得相應學位證、畢業證的,取消聘用。

  本次公開招聘所有人員在石柱縣服務年限不低于5年,未滿服務期的,不得向縣外交流調動,提出解除聘用合同、終止人事關系者,承擔相應違約責任。 報考人員如在體檢、考察、公示期間及公示后無正當理由逾期不報到或放棄者,3年內不得報考我縣機關事業單位各類公開招聘(錄)考試。

  九、紀律要求

  公開招聘事業單位工作人員,是公開選拔優秀人才的重要渠道,必須嚴肅人事工作紀律,確保招聘工作順利進行。各有關單位要嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號)、《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號),認真貫徹《關于印發〈重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發〔2016〕281號)等有關政策規定,自覺接受紀檢監察機關和社會各界的監督,若有違紀違規行為,按規定追究有關責任。

  公開招聘過程中凡發現報考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的,應當立即查核,未核實前,暫停聘用;發現報考人員提供虛假材料、隱瞞事實真相,或提供的材料、信息不實影響審核結果的,或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的,給予考察不合格結論,一律不予聘用。報考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學歷(學位)、職(執)業資格等材料的,一經查實,視為品行不端及不誠信行為,由區縣事業單位人事綜合管理部門報市級事業單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案,從本公告發布之日起5年內限制招聘為我市事業單位工作人員。

  十、其他

  (一)本簡章由重慶市石柱縣委組織部和人力社保局負責解釋。網上報名資格初審、現場復審報名資格、考試、體檢、考察、公示等環節的有關問題,請電話咨詢。

  招聘政策咨詢電話:023-73332860(縣委組織部)、023-73332853(縣人力社保局)

  考試考務咨詢電話:023-73339515

  重慶市事業單位公開招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。

  (二)請考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通,如因考生原因未獲知相關信息或考生通訊不暢未接收到相關考試信息而招聘的,責任由考生自行承擔。

  (三)本次公開招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何以公開招聘考試命題組、培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等,均與本次公開招聘無關。

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  1.2020年四季度石柱縣公開招聘事業單位工作人員崗位一覽表.xlsx

  2.報名須知.doc

  3.現場資格審查所需材料.doc

  4.2020年四季度石柱縣公開招聘事業單位工作人員資格審查表.docx

  5.2020年石柱縣從優秀村(社區)干部中招聘鄉鎮事業單位工作人員任職條件審核表.docx

  6.機關事業單位工作人員誠信應聘承諾.doc

  7.重慶市考試錄用公務員專業參考目錄.doc

  8.事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定(人社部令35號).doc

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