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2019年內蒙古海南區招聘區人民醫院備案制專業技術人員招聘公告

發布時間:2019-10-25 16:05:27 來源:事業單位招聘網

  事業單位招聘考試網2019年10月25日訊:一、招聘崗位要求

  本次公開招聘蒙中醫藥及臨床醫學衛生專業技術人員10名,崗位要求見附件《2019年海南區公開招聘海南區人民醫院備案制工作人員崗位表》(以下簡稱《招聘崗位表》)。

  二、招聘條件

  (一)招聘人員基本條件

  1.遵守國家法律、法規;

  2.具有良好的職業道德;

  3.具備正常履職的身體條件;

  4.具備與招聘崗位相對應的學歷、專業等要求條件;

  5.具有符合崗位要求的工作能力;

  (二)有下列情況之一者,不得報考:

  1.曾受過各類刑事處罰的;

  2.曾被開除公職的;

  3.有違法、違紀行為正在接受審查的;

  4.尚未解除黨紀、政紀處分的。

  三、招聘程序

  (一)報名

  報名采用現場或網上報名方式,時間為10月25日上午9:00---11月2日下午18:00。現場報名地點:烏海市海南區人民醫院人力資源科(烏海市海南區人民醫院門診樓五樓綜合辦公室);網上報名登陸內蒙古蒙源人力資源有限公司官方網站(www.mengyuanhr.com),點擊烏海市海南區人民醫院2019年招聘報名入口,進入報名登記界面進行網上報名登記,每位應聘者限報一個崗位。

  (二)簡歷篩選

  報名截止后,將綜合考慮報考者戶籍或生源地、學歷層次、專業等報考信息與需求崗位的匹配度進行擇優篩選,簡歷篩選通過的報考者進入筆試環節。應聘者于2019年11月5日上午9點后登陸報名登記網站查看是否通過資格初審。

  (三)準考證打印

  資格初審通過的應聘者于2019年11月5日上午9:30后登錄內蒙古蒙源人力資源有限公司官方網站(www.mengyuanhr.com)點擊準考證打印,選擇烏海市海南區人民醫院2019年招聘考試,輸入本人身份證號下載并打印準考證,筆試的時間、地點、注意事項詳見準考證。

  (四)筆試

  蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族的應聘人員在筆試成績后加2.5分。

  考試內容:應聘崗位相關專業知識。

  1.筆試時間:2019年11月9日8:30-10:30。

  2.筆試地點:烏海市第十八中學。

  筆試為閉卷考試,筆試開考比例為5:1(應聘人員與崗位招聘人數之比,下同),如未達筆試開考比例,經領導小組研究后可降低開考比例。

  3.應試人員需攜帶準考證和身份證入場,按準考號碼對號入座,考試時除鉛筆、簽字筆、橡皮、鉛筆刀外不得攜帶其它資料、紙張、計算器、移動通信工具等入場;筆試考試結束后,在海南區人民醫院公示,并通知進入面試的人員名單。

  (五)資格復審

  1.應聘者提供的資料必須真實可靠,如有弄虛作假,經查實,一律取消應聘資格。

  2.《招聘崗位表》中涉及的有關學歷、學科、專業等資格條件方面的問題,由海南區公開招聘領導小組負責解釋。

  3.對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。

  4.資格復審將在面試前進行,具體時間、地點另行通知,應聘人員資格復審需準備下列材料:

  (1)《烏海市海南區人民醫院應聘人員報名登記表》一份(面試人員網上自行打印www.mengyuanhr.com);

  (2)身份證、戶口簿原件+復印件各一份;

  (3)畢業證、學位證原件+復印件各一份,有第二學位的需復印第二學位學位證;

  (4)學信網學歷證明(學歷證書電子注冊備案表)1份。

  (5)全國失信被執行人查詢網記錄。登錄全國法院被執行人信息查詢網(http://zhixing.court.gov.cn/search/),輸入姓名、身份證號、驗證碼,點擊查詢,顯示查詢記錄后,全屏截圖進行打印。

  (6)執業證、職稱證等相關證件原件+復印件1份。

  (7)近期免冠同底1寸彩照2張。

  (六)面試

  1.按崗位報考應聘人員筆試成績從高到低的順序和3:1的比例確定進入面試人員,如筆試成績并列則一并進入面試,面試滿分100分。

  2.面試時間及地點:電話、手機短信通知

  面試要求:應聘人員須攜帶本人身份證原件及準考證進入考場。

  (七)成績計算及公布

  1.筆試成績*40%+面試成績*60%(含少數民族加分)為最后成績。

  2.加權成績,計算到小數點后兩位。

  3.考試結束后,在海南區人民醫院公布考試成績。按崗位計劃數和應聘人員最后成績(含少數民族加分),分數從高分到低分的原則,按1∶1的比例確定考察人選。

  4.考試成績公示后有自愿放棄選聘崗位的,按分數從高分到低分的原則進行遞補。

  四、考察

  進入考察范圍的應聘人員按程序考察,考察工作由考核組按照有關規定和要求組織實施,對考察人選的德、能、勤、績、廉五個方面重點考核,考核政治思想、道德品質、業務工作、學習表現等,全面、準確、客觀地評價考核人選的綜合素質。考察不合格,取消聘用資格。

  考察中出現自愿放棄或考察不合格的情況時,按分數從高分到低分的原則進行遞補。

  五、體檢

  (一)考察合格人員進入體檢,體檢在海南區人民醫院進行,體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》以及國家關于公務員體檢的其他有關規定進行。

  (二)應聘者體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的,取消聘用資格。應聘人員對體檢結果有疑問的,可以按照規定進行復檢。

  (三)體檢中出現自愿放棄或體檢不合格的情況時,按分數從高分到低分的原則進行遞補。

  六、公示與聘用

  (一)根據應聘人員的考試成績以及考察和體檢結果確定擬聘用人員。

  (二)擬聘用人員在海南區人民醫院進行公示,公示期為5天。公示期間出現自愿放棄的應聘人員時,按分數從高分到低分的原則進行遞補。

  (三)公示結束后,對擬聘人員按相關規定履行備案手續。

  (四)新聘用人員按規定實行試用期制度。試用期為6個月,試用期包括在聘用合同期限內,試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期間不合格的,取消聘用。

  七、待遇

  新聘用人員待遇按照《海南區公立醫院人事薪酬制度改革的實施方案(試行)》執行,實行公立醫院人員控制規模總量備案制管理。

  八、紀律和監督

  本次招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,自覺接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。對單位和個人違反規定的,一經查實,按照有關規定處理。

  監督舉報電話:0473-4021250

  九、其他事宜

  其他未盡事宜由海南區公開招聘工作領導小組負責解釋。

  點擊下載>>>

  2019年海南區公開招聘人民醫院備案制工作人員崗位表.docx

  烏海市海南區公開招聘領導小組

  2019年10月24日

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